近日，县社保局召开年度工作部署会，对全年重点工作进行了部署安排。

2021年，该局在扎扎实实抓好参保登记、申报核定、各项待遇支付、数据清理、风险防控等九项常规工作的同时，重点在六个方面实现新突破：一是在社会保险扩面征缴上实现新突破。扎实推进社会保险扩面征缴及清欠工作，力争基本实现法定参保人员全覆盖，完成社会保险预算任务14200万元。二是在退休人员管理服务方式上实现新突破。在认证方式上实行手机“刷脸”认证、上门认证、异地协助认证、到社保局认证等多途径认证方式，对高龄且行动不便人员实行上门认证服务全覆盖。三是机关事业单位养老保险在清欠和结算上实现新突破。力争年底前完成欠费单位实施准备期清欠、结算工作。四是在机关事业单位“中人”转移接续上实现新突破。五是在工伤保险待遇支付上实现新突破。将工伤保险待遇支付纳入信息系统管理，取消手工支付待遇。六是在优化营商环境上实现新突破。大力推进网办事项，进一步优化经办流程，压缩时限，精简材料，推行政务服务“中午不打烊”的服务新模式。（田绍红）